[replacer_a] Bởi vì xe buýt 801 sẽ đi đến bệnh viện, tỷ lệ cao của cư dân già ở đầu của bất động sản cũng sẽ bỏ lỡ một lợi ích cộng đồng hữu hình thực sự.

"Điều này chỉ đơn giản là không công bằng, và chúng tôi hy vọng do đó kiến ​​nghị có thể thay đổi suy nghĩ."Thông tư thành phố mới sẽ bỏ lỡ vòng lặp để đầu Winsford Avenue và quay trở lại để Allesley Old Road

Thay vào đó nó sẽ rẽ phải ở dưới cùng của Whitaker Road, chỉ dừng lại ở dưới cùng của Winsford Avenue trước khi rẽ phải vào Allesley Old Road.

Phát ngôn viên Mark Centro Langford cho biết: "Trong một phần của Công viên Allesley mà người dân đang đề cập đến đó là chỉ sử dụng khiêm tốn của dịch vụ 701 hiện nay - khoảng một chục hành khách mỗi ngày.



"Nó sẽ có thể cho những hành khách sử dụng dịch vụ số 2 xuống đồi để (đáy) Winsford Avenue và kết nối với các dịch vụ vòng tròn đó.

"Chúng tôi nhận ra rằng điều này sẽ kém thuận lợi hơn so với một chiếc xe buýt thông qua và làm cho thời gian cuộc hành trình dài hơn.

AN chiến dịch đầy tham vọng để tạo ra một đáng kinh ngạc 600 việc làm trong khu vực chỉ trong 100 ngày đã phá mục tiêu của mình, ban tổ chức đã tiết lộ ngày hôm nay.

Đề án này đã được đưa ra trong tháng Giêng tại một triển lãm Coventry Telegraph hậu thuẫn trong thành phố, nhằm để đặt hàng trăm người thất nghiệp dài hạn trở lại làm việc.

Sarina Russon ra mắt 'Việc làm cho một cộng đồng tốt hơn' chiến dịch tại các hội chợ triển lãm B2B - được tổ chức bởi tờ Telegraph, Liên đoàn các doanh nghiệp nhỏ và Nhà hát Belgrade.

Mục đích là để tham gia vào cộng đồng doanh nghiệp địa phương và khuyến khích họ để cung cấp cho một người địa phương có việc làm. Và mặc dù mục tiêu là tìm ra 600 việc làm trong 100 ngày, ban tổ chức đã vượt mọi kỳ vọng và thành công đặt 663 người vào làm việc.

Đánh dấu Berlese, giám đốc điều hành của Sarina Russo, cho biết: "Sức mạnh của chiến dịch đã được cam kết của mình với cộng đồng doanh nghiệp địa phương và sẵn sàng để cung cấp cho một người địa phương một cơ hội.

"Thông điệp quan trọng, chúng tôi nhận được từ người sử dụng lao là họ đang tìm kiếm nhân viên có thái độ đúng đắn để làm việc. Kỹ năng và quá trình có thể được giảng dạy trên trong công việc, nhưng thái độ đúng đắn là một mặt hàng tuyệt vời đối với người tìm lấy.

"Trong một thị trường lao động cạnh tranh như vậy Sarina Russo Job Access làm việc chăm chỉ để phát triển kỹ năng mềm của ứng viên của chúng tôi, kỹ năng đặc biệt giữa các cá nhân và khả năng làm việc như là một phần của một đội bóng."

Các hội chợ triển lãm B2B đã được ca ngợi là một thành công rất lớn cho năm thứ hai liên tiếp, sau khi thu hút hàng trăm doanh nghiệp với Nhà hát Belgrade. [replacer_a] [replacer_a]